Ograničene dionice u odnosu na dionice: Kakva je razlika?
Ograničene dionice i dionice opcije su oba oblika kompenzacije kapitala, ali svaka dolazi s određenim uvjetima.
- Ograničene dionice dodjeljuju se odmah, a njihov vlasnik ima ista prava i povlastice kao i svaki dioničar. Oni, primjerice, mogu dobiti dividende i glasati na godišnjem sastanku. Međutim, dionice mogu biti dodijeljene, a tvrtka može zadržati pravo otkupa neisporučenih dionica ako zaposlenik napusti tvrtku.
- Opcije dionica su pravo na kupnju određenog broja dionica po određenoj cijeni u budućnosti. Zaposlenik će dobiti procjenu ako i kada cijena dionica tvrtke premaši tu cijenu. Opcije dionica, poput ograničenih dionica, često se koriste.
Oboje se nagrađuju za motiviranje zaposlenika, ali ograničene dionice najčešće daju etablirane tvrtke dok su dionice popularne kod startupa.
Ograničene dionice
Ograničene dionice su, kao što je napomenuto, izričita dodjela vlasničkog udjela u društvu. Najčešći su u etabliranim tvrtkama koje žele motivirati zaposlenike dajući im vlasnički udjel.
Međutim, oni su obično dodijeljeni. To jest, kada se zaposlenicima daju ograničene dionice, pod uvjetom je da će zaposlenik nastaviti raditi u tvrtki nekoliko godina ili dok se ne ispuni određeni korak tvrtke. To može biti cilj zarade ili neki drugi financijski cilj.
Takve dionice često se dodjeljuju u fazama, pri čemu je svaki priložen datum utvrđivanja vrijednosti ili prekretnica.
Dionice se mogu ograničiti dvostrukim pokretanjem. To znači da dionice zaposlenika postaju neograničene ako društvo kupi drugi, a zaposlenik je otpušten u slijedećem restrukturiranju.
Insajderi se često dijele s ograničenim dionicama nakon pripajanja ili drugog velikog korporativnog događaja. Ograničenja su namijenjena odvraćanju od preuranjene prodaje koja bi mogla negativno utjecati na tvrtku.
Izvršni direktor koji napusti tvrtku, ne ispuni ciljeve izvedbe ili ne ispuni ograničenja trgovanja u SEC-u, možda će morati oduzeti ograničene zalihe.
Opcije dionica
Opcije dionica zaposlenika obećanje su budućih zarada koje se mogu ili ne mogu odustati. Njih često odobravaju startup tvrtke koje se još nisu objavile i žele motivirati zaposlenike da tvrtku skinu s temelja.
Opcije dionica ne uključuju prijenos vlasništva. Oni su pravo nekoga kupiti u budućnosti po određenoj cijeni. Zaposlenik profitira razlikom između cijene opcije i stvarne tržišne cijene.
Opcije dionica obično su ograničene tržišnom odredbom koja ograničava prodaju dionica određeno vrijeme nakon inicijalne javne ponude (IPO) radi stabilizacije tržišne cijene dionica.
Ključni odvodi
- Ograničene dionice i opcije dionica su oblici nadoknade vlasničkog kapitala koji se dodjeljuju zaposlenicima.
- Ograničene dionice predstavljaju stvarno vlasništvo nad dionicama, ali imaju uvjete u vezi s rokom njihove prodaje.
- Opcije dionica su pravo na kupovinu određenog broja dionica po određenoj cijeni u budućnosti, pri čemu zaposlenik ima koristi samo ako cijena dionica tada premašuje cijenu dionica.