Što unutarnji revizori rade - i koliko zarađuju

Unutarnja revizija nije pozicionirana pozicija, ali je važan dio infrastrukture tvrtke kako bi se osiguralo nesmetano poslovanje i poštivanje zakona i propisa.

Od 2018. godine tržište rada za interne revizore nastavlja cvjetati zdravom potražnjom za profesijom, što unutarnju reviziju čini atraktivnim izborom karijere za one s prirodnom sklonošću prema matematici.

Što radi unutarnji revizor?

Uloga unutarnjeg revizora je uloga nepristranog čuvara koji stalno osigurava da je tvrtka u skladu sa zakonima i drugim propisima, kao i da radi na tome da odjeli i zaposlenici slijede odgovarajuće postupke. Unutarnji revizor vrši reviziju fiskalnih izvještaja, izvještaja o rashodima, zalihama i gotovo sve drugo što bi trebalo biti besprijekorno u slučaju vanjske revizije od strane Komisije za vrijednosne papire ili bilo koje drugo vladino regulatorno tijelo.

Drugi ključni aspekt posla je zaštita imovine kroz upravljanje rizikom. Ti se rizici mogu kretati od prevare i pravne izloženosti do internih propusta i lošeg upravljanja. Unutarnji revizori stvaraju procjene rizika za svaki odjel, koristeći master plan s postavljenim rasporedom do najtajnijih detalja kako bi se osiguralo da ništa ne prolazi usput. Izrađuju kontrolne liste i nadziru raspored rada revizija. Na internog revizora također pada i kontinuirano provjeravati interne računovodstvene postupke i operativne sustave.

Unutarnji revizor nije osobno angažiran ni u jednom odjelu i od njega se očekuje da pristupe svakom području nepristrano i objektivno. U javnim trgovačkim društvima, generalni direktor pravno je dužan imati unutarnjeg revizora koji izravno podnosi izvještaje.

Koju plaću čine unutarnji revizori?

Srednja nacionalna plaća za 2018. godinu iznosi 56.304 USD, prenosi PayScale. Unutarnji revizori izvještavaju o primanju bonusa koji može doseći više od 8000 USD i programima za podjelu dobiti koji plaćaju do 5.135 USD godišnje.

Plaća za interne revizore uvelike varira ovisno o lokaciji i iskustvu. Obalna područja poput New Yorka, Los Angelesa, Seattlea, Bostona i Houstona imaju znatno veće prosječne plaće u cijeloj upravi, dok su unutrašnje lokacije uglavnom trendove niže. Na primjer, plaće u Pittsburghu navodno su 12 posto ispod nacionalnog prosjeka. Prosječna početna plaća za revizore početne razine s nula do pet godina iskustva je 53 000 USD i prilično brzo raste s iskustvom.

Koja vrsta obrazovanja je najčešća?

Diplomirani prvostupnik računovodstva ili financija najčešći je zahtjev za posao. U rijetkim su slučajevima ljudi nižeg obrazovanja zaradili položaj započinjući mlađim računovodstvenim položajem i prelazeći u ulogu kroz iskustvo. Ti ljudi nisu u mogućnosti zaraditi ovlaštenog javnog knjigovođe (CPA) ili slične akreditacije, obično ulogu unutarnjeg revizora povećavaju onoliko koliko dobivaju u korporacijskoj hijerarhiji.

Magistri i doktorati uglavnom se nalaze među onima koji se žele prebaciti na upravljanje. Područja koja se odnose na poslovanje i matematiku dominiraju u ovoj vrsti diplome.

Koje su potvrde potrebne?

Mnogi unutarnji revizori smatraju da postizanje statusa CPA značajno pomaže njihovoj karijeri i izgledima za plaće. Također je zahtjev za podnošenje izvještaja u SEC. CPA zahtjevi variraju od države do države, ali uobičajeni minimalni zahtjev je stupanj prvostupnika, najmanje godinu dana iskustva rada pod vodstvom CPA-e i polaganje napornog CPA ispita.

Oznaku ovlaštenog unutarnjeg revizora (CIA) dodjeljuje Institut unutarnjih revizora (IIA) nakon što prođe četverodijelni test. CIA također zahtijeva stupanj prvostupnika i dvije godine radnog iskustva kao unutarnji revizor.

IIA također nudi sljedeće specijalizirane akreditacije: Ovjereno za samoprocjenu kontrole (CCSA), Ovjereni profesionalni revizor (CGAP) i Ovjereni revizor financijskih usluga (CFSA). Ovi certifikati specifični za ovu industriju mogu uvelike poboljšati zapošljivost u tim područjima.

Za one koji se žele specijalizirati za revizijski softver, mogu položiti akreditaciju certificiranog revizora informacijskih sustava (CISA) koju nudi neprofitna organizacija ISACA.

Oznaku ovlaštenog knjigovodstvenog menadžera (CMA) dodjeljuje Institut upravljačkih računovođa (IMA) i usredotočen je na analizu, vrednovanje i strukturu kapitala.

Koje su vještine potrebne unutarnjem revizoru?

Najvažnija kvaliteta unutarnjeg revizora je velika pažnja prema detaljima. Značajan dio posla pažljivo je pratiti detaljne popise i trošiti sate na sate skenirajući brojeve kako biste otkrili sve što se ističe. U prirodnom poznavanju matematike očita je prednost u ovom zadatku.

Integritet je druga stvar ovog posla, jer se tvrtka i njeni vlasnici oslanjaju na revizora da uhvate sve sumnjive ili nerede. Glavna revizorska odanost revizoru je teške činjenice i brojke, a ne menadžer.

Zdrava prosudba i zdrav razum su od velike važnosti, jer je posao revizora da nađe zdravu ravnotežu između rizika i fleksibilnosti. Sposobnost razumijevanja temeljnih poslovnih procesa čini kontrolu politika fluidnijim dijelom radnog tijeka, a ne uskim grlom.

Važna je i sposobnost učinkovite komunikacije. Iako je posao uglavnom usredotočen na brojeve, revizor također mora priopćiti nalaze i zaključke kako bi ih bilo lako razumjeti. Određena diplomacija i vještine ljudi korisni su kod provođenja novih poslovnih kontrola i postupaka. Dobro poznavanje općeprihvaćenih računovodstvenih načela (GAAP) i Sarbanes-Oxley (SOX) također je poželjna vještina.

Što je tipičan put karijere?

Nakon nekoliko godina kao unutarnji revizor, prirodni i, najčešće, sljedeći korak je postati viši unutarnji revizor. Ova pozicija ima medijanu plaće od 75.546 USD i više usmjerava fokus na kreiranje politike, a ne na provođenje politike.

Sljedeći korak je menadžer interne revizije s prosječnom plaćom od 97 802 dolara. Ovaj se posao fokusira na upravljanju revizorskim timom i na djelovanje kao veza s vanjskim revizorima. Veće tvrtke nude i položaj višeg upravitelja revizije, s prosječnom plaćom od 124 482 dolara, ili direktora interne revizije, s medijanom plaće od 125 047 dolara. Posljednji korak je ili partner ili CFO.

Još jedan put internog revizora je da prvo napravi uglavnom bočni prelazak na višeg računovođe, sa srednjom plaćom od 65.163 dolara, a zatim prijeđe na poziciju financijskog kontrolora, s prosječnom plaćom od 80.141 dolara, nakon čega slijedi pozicija CFO-a. Čak i u kasnijim fazama karijere, polje ima prilično ravnomjernu ravnotežu spolova s ​​malom većinom žena koje rade na ulaznoj razini.