Glavni » bankarstvo » Prefinancirani mirovinski plan

Prefinancirani mirovinski plan

bankarstvo : Prefinancirani mirovinski plan
Što je prefinancirani mirovinski plan

Prefinancirani mirovinski plan je mirovinski plan tvrtke koji ima više imovine nego obveza. Drugim riječima, postoji višak novca potreban za pokrivanje sadašnjih i budućih mirovina. Iako se višak može pravno evidentirati kao prihod tvrtke, on se ne može isplatiti dioničarima korporacije poput ostalih prihoda, jer je rezerviran za sadašnje i buduće umirovljenike.

RASPOLOŽENJE Prekomjerno financiranog mirovinskog plana

Općenito, mirovinski se planovi prekomjerno financiraju kao rezultat procvata dionica (pod uvjetom da se mirovinski plan ulaže u dionice, koliko ih ima) ili kada se plan s definiranim primanjima pretvori u plan bilance novca. Obično je češće za nedovoljno financiranje mirovinskog plana jer je manja investicija češća.

Razina financiranja mirovinskog plana pokazatelj je zdravstvenog stanja i vjerojatnosti da će tvrtka moći isplatiti vaše mirovine kad odete u mirovinu. Ako se mirovinski plan financira više od 100 posto, to je prekomjerno financirani plan, a to je dobro za korisnike. To znači da je tvrtka već uštedjela više nego dovoljno novca za isplatu predviđenih mirovina za sadašnje radnike i umirovljenike.

Međutim, procjena iznosa novca koji će tvrtka trebati da plati svoje mirovinske obveze nije jednostavan posao. Aktuar stvara matematičke modele kako bi pokušao predvidjeti koliko će dugo živjeti zaposlenici i njihovi supružnici, budući rast plaća i u kojoj će dobi zaposlenici odlaziti u mirovinu i koliko novca će tvrtka zaraditi ulaganjem svoje mirovinske štednje. Rezultirajuća procjena je iznos novca koji bi tvrtka trebala imati ušteđevinu.

Kako se mirovinski planovi prekomjerno financiraju

Aktuari izračunava iznos doprinosa koje tvrtka mora uplatiti u mirovinu na temelju koristi koje sudionici dobivaju ili su im obećani i procijenjenog rasta ulaganja u plan. Ovi doprinosi su porezno priznati poslodavcu. Koliko novca planiraju završiti na kraju godine, ovisi o iznosu koji su isplatili sudionicima i rastu ulaganja koji su zaradili na novcu. Kao takav, pomaci na tržištu mogu dovesti do nedostatnog ili prekomjernog financiranja fonda. Uobičajeno je da planovi s definiranim naknadama prekomjerno financiraju u stotinama tisuća ili čak milijunima dolara. Nažalost, prekomjerno financiranje nema nikakve koristi dok je to u planu (osim osjećaja sigurnosti koji bi moglo pružiti korisnicima). Prekomjerno financirani mirovinski plan neće rezultirati povećanim koristima za sudionike i ne može ih koristiti posao niti njegovi vlasnici.

Usporedba investicijskih računa Ime dobavljača Opis Otkrivanje oglašavača × Ponude koje se pojavljuju u ovoj tablici potječu od partnerstava od kojih Investopedia prima naknadu.

Povezani uvjeti

Definicija nedovoljnog financijskog mirovinskog plana Nedovoljno financirani mirovinski plan je mirovinski plan tvrtke koji ima više obveza nego imovine. više Definicija mirovinskog plana Penzijski plan je plan umirovljenja koji od poslodavca zahtijeva doprinose u zbir sredstava koja su namijenjena za buduću korist radnika. više Nefinancirani mirovinski plan Nefinancirani mirovinski plan je mirovinski plan kojim upravlja poslodavac koji koristi trenutni prihod poslodavca za financiranje isplata mirovina ako postanu nužne. više Što je akumulirana naknada za beneficije? Obveza nagomilanih naknada približan je iznos obveze mirovinskog plana, pod pretpostavkom da se od tog trenutka više ne akumulira obveza. više Projektna obveza za beneficije (PBO) Definicija Projektna obveza za projektirane beneficije (PBO) je aktuarsko mjerenje onoga što će poduzeće u ovom trenutku trebati za pokrivanje budućih mirovinskih obveza. više mirovinski plan predujma unaprijed mirovinski plan financira se istodobno s privilegijem zaposlenika, a izdvajaju se prije zaposlenikovog umirovljenja. više partnerskih veza
Preporučeno
Ostavite Komentar