7 poslova koji se ne mogu automatizirati

Koji su poslovi koje nije moguće automatizirati? Danas automatizacija omogućava obavljanje zadataka učinkovitije i preciznije nego što se ijedan čovjek može nadati. Iako je to sjajno za tvrtke, to nije baš ugodna misao za radnike koji bi jednog dana mogli izgubiti posao zbog toga. Izvješće koje je konzultantska tvrtka McKinsey & Company objavila u siječnju 2017. predstavlja buđenje današnje radne snage. "Gotovo svako zanimanje ima djelomični potencijal za automatizaciju, budući da bi se dio njegovih aktivnosti mogao automatizirati", zaključili su autori.

Grupa procjenjuje da bi čak polovina aktivnosti koje obavljaju radnici širom svijeta mogla biti zamijenjena automatizacijom primjenom "trenutno prikazanih tehnologija". Drugim riječima, to nije neki scenarij noćne more. Sjeme je već posijano za mehanizaciju milijuna radnih mjesta - samo je pitanje koliko brzo organizacije mogu uspješno ih provesti (iako, pozitivno govoreći, autori priznaju da inovacija stvara i potpuno nova radna mjesta).

7 poslova koji se ne mogu automatizirati

Svakako, neće svaki sektor ekonomije proći istu razinu promjena. Oni fizički zahtjevni poslovi, osobito obavljeni u "predvidljivim okruženjima" su oni koji su najosjetljiviji zamjeni softverom ili strojevima. (Za više, pogledajte 3 načina da roboti utječu na ekonomiju .) Međutim, postoje brojni poslovi koji vjerojatno nikada neće zastarjeti zbog potrebe za stupnjem prilagodljivosti i kreativnosti koji samo ljudi mogu pružiti. Ovdje je popis od sedam koji ispunjavaju uvjete.

Zdravstveni radnici

Iako automatizacija igra veću ulogu u liječenju pacijenata, teško je zamisliti da ikad nadmaši potrebu za ljudskim radnicima - a to je dobra vijest za liječnike, medicinske sestre i druge zaposlenike u zdravstvu svuda. Primjerice, zasebnim McKinseyjevim izvješćem ustanovljeno je da se manje od 30% zadataka medicinske sestre može zamijeniti automatizacijom, pa izgleda da profesionalci u pilingu stoje na čvrstom terenu.

nastavnici

Obrazovanje je još jedno područje u kojem tehnologija daje ogroman utjecaj, kako raste i porast internetskih predavanja. Ipak, stručnjaci kažu da će vjerojatno uvijek postojati potreba da netko poduči upute i odgovori na pitanja - da ne spominjemo pismene zadatke. Kao što je Michael Chui, partner McKinsey Global Instituta, istaknuo: "Suština nastave je duboka stručnost i složene interakcije s drugim ljudima." A to su vrste aktivnosti koje su najmanje sklone mehanizaciji.

Oglasi

Poslovi koji se uvelike oslanjaju na desnu stranu mozga - od pisaca do grafičkih dizajnera - izgledaju sigurno u doglednoj budućnosti. Računala izvrsno analiziraju strukturirane podatke, ali još se nisu pokazala korisnim u maštovitijim potragama kao što su pisanje literature ili izrada logotipa. Kreativni ljudi svugdje, pripazite.

Socijalni radnici i savjetnici

Ljudi koji prolaze kroz teška vremena, bilo da se radi o problemima u vezi ili zloupotrebi droga, trebaju profesionalci koji mogu poslušati i pružiti potporu i detaljne savjete. Unatoč značajnom napretku softvera, to računala ne mogu ponuditi. Zato poslovi koji se u velikoj mjeri oslanjaju na međuljudsku komunikaciju, poput socijalnih radnika i savjetnika, izgledaju sigurno.

odvjetnici

Zamislite da vas uhapsite i povjerite softveru za podizanje svoje obrane. Teško je pozvati takav scenarij kao što se to dogodio u bilo kojem trenutku; pravni postupak je jednostavno previše nijansiran. Odvjetnici se šale na stranu, još uvijek su nam potrebni ljudi koji mogu smisliti složene zakone i raspravljati se u ime klijenta ili vlade.

Supervizori

Određeni mehanički i proizvodni poslovi zamjenjuju se robotikom, ali ostaje potreba za ljudima koji mogu nadgledati te strojeve. Supervizori prve linije, čak i oni u tvorničkim uvjetima, vjerojatno će ostati potraženi niz cestu. Zbog toga je PC Magazine ovu poziciju nazvao jednim od najsigurnijih poslova u doba automatizacije.

Analitičari računalnih sustava

Možda se čini ironičnim sugerirati da su poslovi vezani uz računala jedan od onih koji su najmanje ugroženi od računala. U stvarnosti, što se više naše gospodarstvo oslanja na automatizaciju, to će nam više trebati ljudi koji mogu implementirati i upravljati tim sustavima. Biro za statistiku rada procjenjuje da će do 2024. doći do porasta broja analitičara za 21%, što je stopa znatno veća nego za većinu zanimanja. Budućnost računalnih analitičara doista izgleda svijetla.

Donja linija

Bez sumnje, radna snaga za dva ili tri desetljeća od sada će izgledati vrlo različito od one kakvu poznajemo danas. Ipak, za određene poslove utjecaj automatizacije bit će relativno ograničen. Ako ste u poslu koji zahtijeva kreativnost i dubinu znanja (ili značajne praktične veze, osobni kontakt), u dogledno vrijeme ste na sigurnijem mjestu. (Više informacija potražite u članku Roboti će vas vjerojatnije zamijeniti ako ... i roboti na poslu: 6 načina da se nadmaši automatizacija na radnom mjestu .)